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Urbaser es uno de los líderes mundiales en soluciones medioambientales, una compañía global orientada a potenciar el valor de los recursos del planeta para construir un mañana más sostenible, dando servicio a más de 70 millones de personas en 19 países a través de una enorme red de más de 50.000 empleados y 150 plantas que impulsan cada día una circularidad real.

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Técnico Relaciones Laborales

Urbaser es una empresa multinacional con larga historia y consolidada trayectoria de servicios a los ciudadanos. Todo esto lo hacen las personas de Urbaser, y para ello necesita aquello que cada uno mejor sabe hacer, necesita tu Talento.

Actualmente buscamos incorporar a nuestro equipo de Madrid un/a Técnico/a de Relaciones Laborales integrado en el Departamento de Recursos Humanos.

Tus principales funciones serán:

Relaciones con los empleados, los representantes legales de los trabajadores y los sindicatos. Coordinación con las distintas áreas y departamentos de la empresa.

Negociación colectiva y acuerdos sindicales y aplicación e interpretación de los distintos acuerdos y convenios colectivos de la Empresa.

Asesoramiento en materia laboral y de la Seguridad Social.

Preparación de propuestas, evaluación de costes y planificación de implantación, así como de informes, actas y acuerdos.

Estudio de los cambios normativos en materia laboral y de la Seguridad Social.

Relaciones, comparecencia y representación frente a organismos, entidades y administraciones del ámbito laboral o no, la Inspección de Trabajo y de la Seguridad Social, Administraciones de la Seguridad Social, servicios de mediación, arbitraje y conciliación, servicios extrajudiciales de solución de conflictos, etcétera.

Acostumbrado al manejo de plantillas de trabajadores complejas en cuanto al número y significado de la subrogación laboral y realidad del sector.

Intervención y tratamiento sobre divergencias laborales, faltas y sanciones.

Gestión de huelgas y conflictos y preparación y gestión de elecciones sindicales.

¿Qué buscamos?

Licenciado/a en Derecho y/o Ciencias del Trabajo, Relaciones Laborales, Graduado Social o titulación similar relacionada.

Tres años de experiencia previa con funciones similares.

Carnet de conducir.

Requisitos Valorables:

Formación postgrado relacionada como Prevención de Riesgos Laborales, Auditoría Socio Laboral, Práctica Profesional y/o Jurídica Laboral, etcétera.

Nivel avanzado en inglés.

¿Qué ofrecemos?

Posición estable, contrato indefinido.

Pack completo de retribución flexible competitivo.

Modelo de trabajo híbrido, 1 día de teletrabajo a la semana; Horario flexible.

La oportunidad de trabajar y aprender junto a profesionales líderes en sus áreas de conocimiento.

La oportunidad de ganar experiencia en un sector en auge: la sostenibilidad y la gestión y tratamiento de residuos.

¿Quiénes somos?

Somos una empresa líder en gestión medioambiental, que ofrece servicios urbanos y tratamiento de residuos. Además, estamos enfocados en la innovación y la sostenibilidad, y trabajamos para mejorar su impacto ambiental y promover prácticas sostenibles en todas nuestras operaciones.

Comprometidos con el principio de absoluta igualdad de oportunidades, trabajamos en la búsqueda de nuevos talentos a través de nuestros valores inclusivos con el fin de alcanzar una plantilla heterogénea compuesta por mujeres y hombres profesionales del sector.

Actualmente operamos en más de 25 países, y contamos con más de 50,000 trabajadores en todo el mundo.

Si estás buscando desarrollo profesional en una empresa en crecimiento, ¡Te estamos esperando!

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  • Agente del Cambio - Llíria

    Urbaser es una empresa multinacional con larga historia y consolidada trayectoria de servicios a los ciudadanos. Todo esto lo hacen las personas de Urbaser, y para ello necesita aquello que cada uno mejor sabe hacer, necesita tu Talento.

    Actualmente buscamos crecer nuestro equipo en el Centro de Tratamiento: Ecored Llíria, para llevar a cabo labores de "Change Agent"; liderando e impulsando la implementación de metodologías Lean en la planta.

    ¿Cuáles serán tus funciones?

    Liderar y dar soporte a la implantación y consolidación del lean manufacturing.

    Control de Calidad

    Seguimiento de los controles operacionales y resultados

    Identificar las necesidades de capacitación y desarrollo de los empleados - llevar a cabo Coaching y Soporte

    Impulso de metodología 5S

    ¿Qué buscamos?

    Ingeniería Industrial

    Experiencia de 2 años en un rol similar.

    Conocimientos de seguridad y salud y flujos de información.

    Experiencia previa en plantas industriales

    Inglés B2 mínimo.

    ¿Qué ofrecemos?

    Posición estable, contrato indefinido.

    Paquete completo de retribución flexible competitiva.

    La oportunidad de trabajar y aprender junto a profesionales líderes en sus áreas de conocimiento.

    La oportunidad de ganar experiencia en un sector en auge: la sostenibilidad y el tratamiento de residuos.

    ¿Quiénes somos?

    Somos una empresa líder en en gestión medioambiental, que ofrece servicios urbanos y tratamiento de residuos. Además, estamos enfocados en la innovación y la sostenibilidad, y trabajamos para mejorar nuestro impacto ambiental y promover prácticas sostenibles en todas nuestras operaciones.

    Comprometidos con el principio de absoluta igualdad de oportunidades, trabajamos en la búsqueda de nuevos talentos a través de nuestros valores inclusivos con el fin de alcanzar una plantilla heterogénea compuesta por mujeres y hombres profesionales del sector.

    Actualmente operamos en más de 15 países, y contamos con más de 50,000 trabajadores en todos el mundo.

    Si estás buscando desarrollo profesional en una empresa en crecimiento, ¡Te estamos esperando!